军人和退伍军人

Stryker's Military hero

认识史赛克的人才搜寻者

你的职业顾问

我在这里为您解答有关职业机会的问题,指导您完成申请流程,并分享史赛克文化的独特之处。在史赛克,我们的使命是改善医疗保健,我很高兴能帮助您在我们充满活力的团队中找到自己的位置。让我们聊聊,一起迈出寻找下一个职业机会的第一步!

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A smiling soldier

军人和退伍军人

我们对曾在军队服役的人员怀有深深的敬意和钦佩。我们认识到退伍军人所具有的非凡价值、领导素质和团队精神,我们致力于成为尊重和利用这种独特技能的职业目的地。

  • 史赛克军人招聘
  • 我们重视您的军事背景
  • 史赛克退伍军人协会

史赛克军人招聘

我们的军人招聘计划有一个目的:为退伍军人提供一个有意义的新使命,在一个充满激情的公司里改善医疗保健服务。无论你是想应用工程学的精确性、销售策略,还是供应链管理的规则性,史赛克都会为你提供广泛的机会,在这里,你的军事经验不仅会受到重视,还会受到追捧和赞扬。

Military recruitment at Stryker image

我们重视您的军事背景

加入史赛克意味着成为这个社区的一员,在这里,您的军事背景是您下一次职业突破的基础。通过我们有针对性的招聘流程,我们旨在确保从军人到文职工作的平稳过渡,同时了解您的服务对推进我们的使命所产生的深远影响。在史赛克,我们提供的不仅仅是一份工作;我们邀请您以一种全新的、有影响力的方式继续创造不同。

史赛克退伍军人协会

史赛克支持退伍军人及其家属的方式之一是通过员工资源组织:史赛克退伍军人协会(SVA)。退伍军人协会是在史赛克工作的军人/退伍军人的人际关系网,为军人/退伍军人的招聘提供支持,并提供导师计划和军人/退伍军人资源。

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Stryker’s Veterans Association image

首席执行官支持声明

Stryker's CEO

史赛克一直致力于创建多元化的企业文化,我们很自豪能够继续履行对退伍军人及其家人的承诺。雇用退伍军人对我们来说非常重要,这不仅是为了丰富人才库,还因为这样做是正确的。

自 2014 年以来,我们一直是 "退伍军人就业使命 "的一部分,并从雇用和培养退伍军人人才中受益匪浅。我们赞赏退伍军人为公司带来的价值观、领导力和团队精神,并将继续支持他们的退伍后事业。

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史赛克有退伍军人优惠政策吗?

史赛克非常欣赏退伍军人为公司带来的价值观、领导力和团队精神。所有雇佣决定都是在非歧视的基础上做出的,不考虑性别、种族、肤色、年龄、国籍、宗教、残疾、怀孕或生育、遗传信息、血统、婚姻状况、军事状况或任何其他类似的受联邦、州和地方法律保护的状况。

退伍军人是否有单独的申请程序?

我们没有单独的退伍军人申请流程。所有应聘者都经过相同的申请流程。不过,我们在本页面和我们的职业博客中提供了一些资源,可以帮助退伍军人应聘者以最佳状态投入面试流程。

史赛克退伍军人协会(链接)
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