Starszy Przedstawiciel Handlowy - Medical

Dział: Medical- Acute Care

Teren: woj. wielkopolskie, zachodniopomorskie, pomorskie, kujawsko-pomorskie

Odpowiedzialność za produkty działu Medical: defibrylatory LIFEPAK 15/35,

urządzenie do ucisków klatki piersiowej LUCAS3, łóżka szpitalne ProCuity, ProCeed, SV2, wózki transportowe serii ST1 i PRIME oraz platformę danych Lifenet Care.

Zakres obowiązków:

• Promocja i sprzedaż produktów na powierzonym terenie.

• Realizacja planów sprzedażowych i celów marketingowych w ramach podległej grupy produktowej.

• Udział w postępowaniach przetargowych.

• Wspieranie Sales Managera w opracowywaniu działań i planów sprzedażowych zgodnych ze strategią lokalną oraz identyfikacja potrzeb, trendów i możliwości rozwoju na danym rynku.

• Regularne raportowanie do Sales Managera.

• Budowanie, rozwijanie i utrzymywanie bliskich relacji biznesowych z obecnymi i potencjalnymi klientami w celu odkrywania nowych możliwości biznesowych.

• Prezentowanie produktów nowym/potencjalnym klientom oraz zapewnianie im wsparcia dostosowanego do ich potrzeb.

• Instalacja i uruchamianie produktów u klienta końcowego.

• Planowanie i prowadzenie szkoleń, warsztatów, sympozjów, konferencji w danym regionie oraz na terenie całego kraju.

• Współpraca z innymi działami firmy.

• Proaktywne zbieranie opinii od klientów w celu poprawy jakości usług i rozszerzenia portfolio.

• Systematyczne i prawidłowe przygotowywanie prognoz sprzedażowych na powierzonym obszarze.

Kwalifikacje/Doświadczenie:

• 5–8 lat doświadczenia w sprzedaży; wykształcenie kierunkowe, preferowane wyższe

• Udokomentowane wyniki sprzedażowe z ostatnich 3–5 lat

• Wymagana znajomość branży wyrobów medycznych oraz regulacji w tym zakresie

• Bardzo dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie

Kluczowe umiejętności i kompetencje:

• Doskonałe umiejętności komunikacyjne

• Otwartość, perswazyjność i umiejętność współpracy z osobami o różnych przekonaniach i wartościach

• Pewność siebie i wytrwałość

• Cierpliwość i samodzielna motywacja

• Zdolności analityczne i umiejętność planowania

• Elastyczność w podejściu do pracy i gotowość do zmian

• Silne umiejętności pracy zespołowej i budowania sieci kontaktów

• Świadomość biznesowa i komercyjna

• Prawo jazdy kategorii B

Kompetencje:

• Umiejętności sprzedażowe, negocjacyjne i prezentacyjne

• Zdolności interpersonalne i budowanie efektywnych relacji

• Orientacja na wyniki i silna motywacja do osiągania celów

• Wewnętrzna motywacja i zdolność do pracy samodzielnej, przy jednoczesnej umiejętności pracy zespołowej i projektowej

• Silna orientacja na klienta

• Odporność na stres

• Znajomość procesów przetargowych (mile widziana)

• Prawo jazdy kat. B oraz gotowość do pracy w terenie (ponad 80% czasu pracy)