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Stellenbeschreibung
Für unser Team am Standort Schönkirchen bei Kiel suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Reliability Engineer (m/w/d), Maintenance.
Diese Stelle ist unbefristet zu besetzen.
Das erwartet Sie:
Sie analysieren Leistungs-, Wartungs- und Betriebsdaten, um Zuverlässigkeitsrisiken frühzeitig zu erkennen.
Sie implementieren Reliability Centered Maintenance (RCM) Strategien für präventive, zustandsorientierte und korrektive Instandhaltung.
Sie führen strukturierte Root Cause Analysen (RCA), Fehlermöglichkeits- und Einflussanalysen (FMECA) und Ausfallanalysen durch und leiten daraus nachhaltige Maßnahmen ab.
Sie reduzieren ungeplante Stillstände und steigern Verfügbarkeit, Anlagenleistung und Lebenszykluseffizienz.
Sie überprüfen und verbessern vorbeugende und vorausschauende Wartungsprogramme datenbasiert und sicherheitsorientiert.
Sie dokumentieren Analysen und Erkenntnisse transparent und bauen so eine belastbare Wissensbasis auf.
Sie arbeiten eng mit Produktion, Instandhaltung, Engineering sowie externen Partnern zusammen und treiben gemeinsam nachhaltige Verbesserungen voran.
Das zeichnet Sie aus:
Erforderlich:
Abgeschlossenes Studium in Maschinenbau, Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Fertigungstechnik oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung.
Erfahrung in Instandhaltung, Anlagenmanagement oder Reliability Engineering.
Kenntnisse in RCA, FMEA/FMECA oder vergleichbaren systematischen Analyseverfahren.
Starkes analytisches Denken und sicherer Umgang mit technischen Leistungs- und Wartungsdaten.
Strukturierte Arbeitsweise in einem regulierten Produktionsumfeld.
Proaktive und selbstmotivierte Einstellung zur kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen, Anlagen und Arbeitsweisen.
Bevorzugt:
Berührungspunkte mit RCM, Predictive Maintenance oder Lebenszykluskostenanalysen (LCC).
Fundierte Kenntnisse in Mechanik, Elektrik, oder Automatisierung.
Erfahrung in datenbasierter Entscheidungsfindung und statistischer Auswertung.
Interesse an kontinuierlicher Verbesserung, Wissensaufbau und Coaching von Teams.
Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.
Ihre Bewerbung
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und inklusive aller relevanten Dokumente (Anschreiben, aktueller Lebenslauf, Zeugnisse, ggf. Arbeitserlaubnis).
Laden Sie bitte unter dem Punkt „Lebenslauf“ alle Anhänge direkt hoch.
Falls Sie bereits in Besitz einer Arbeitsbewilligung sind, bitten wir Sie die genaue Bewilligungsart mit Ihrer Bewerbung hochzuladen.
Bitte beachten Sie, dass der Anzeigentitel vom internen Stellentitel abweichen kann.
Wir sind stolz darauf, Ihnen unser Gesamtvergütungspaket anzubieten, das Boni, Gesundheitsversorgung, Versicherungsleistungen, Altersvorsorgeprogramme, Wellnessprogramme sowie Auszeichnungen für Dienstjahre und Leistung umfasst – ganz zu schweigen von verschiedenen sozialen und Freizeitaktivitäten, die standortspezifisch sind.
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